Pages Menu
 

Categories Menu
Dobra zabawa firmowa w Zakopanem - imprezy integracyjne dla firm
Każdy szef doskonale wie że o sukcesie w jego firmie decyduje to czy pracownicy ze sobą współpracują, czy siebie lubią czy wręcz przeciwnie przychodzą co
Wybór miejsca na firmowe imprezy. Impreza integracyjna dla firm w Warszawie
Warszawa to nie tylko stolica Polski ale i miejsce gdzie bardzo wiele koncernów ma swoje główne siedziby a co za tym idzie jest spore zapotrzebowanie
Wirtualne biuro a prestiż firmy
We współczesnych czasach, aby założyć sprawnie prosperującą firmę, wcale nie trzeba posiadać lokalu w którym będzie znajdować się jej biuro. Można bowiem skorzystać z wirtualnego biura
Integracja pracowników - najlepsza agencja eventowa: ranking
Każdy marzy o pracy w fajnym zespole, gdzie atmosfera jest tak miła że do pracy przychodzimy z przyjemnością, z chęcią spotykamy się z naszymi współpracownikami
Nowe auto - leasing samochodów z obsługą serwisową w Warszawie. Auto Opel Corsa
Nowy samochód jest marzeniem bardzo wielu osób ale nie każdego na niego stać. Oczywiście podstawową przeszkodą na drodze do nowego samochodu
Wirtualne biura w Warszawie, czyli sposób na lepszy biznes
Prowadzenie jednoosobowej działalności gospodarczej w Polsce niesie ze sobą pewne niedogodności. Jedną z nich jest rejestracja firmy pod adresem domowym. Inną
Firmowe finanse - aktywa w firmie. Księgowość dla firm Mokotów
Działalność przedsiębiorstwa ma zazwyczaj jeden cel, ma przynosić zyski właścicielowi lub udziałowcom. Bez względu na to gdzie firma w cywilizowanym kraju

Posted by on paź 8, 2017 in Ekonomia |

Świadczenia społeczne

Świadczenia społeczne

Świadczenia społeczne, środki pochodzące ze społecznego funduszu spożycia, przeznaczone na zaspokojenie określonych potrzeb socjalnych i kulturalnych ludności. Z punktu widzenia źródeł pochodzenia ś.s. dzielą się na: budżetowe (pochodzące z budżetu państwa), ubezpieczeniowe (pochodzące z funduszy ubezpieczeniowych), zakładowe (pochodzące ze środków własnych przedsiębiorstw), municypalne (pochodzące ze środków własnych rad narodowych), związkowe (pochodzące ze środków gromadzonych przez związki zawodowe) oraz pochodzące z ofiarności społecznej: zbiórek, darowizn, dobrowolnych składek itp. Z punktu widzenia form występowania ś.s. dzielą się- na: pieniężne (np. zasiłki, stypendia, renty, emerytury, zapomogi), w naturze (np. paczki żywnościowe, lekarstwa), w postaci usług (np. opieki pielęgniarskiej). Z punktu widzenia uprawnień do korzystania z nich — na: obligatoryjne (gdy istnieje uprawnienie do otrzymania świadczenia, np. prawo robotnika do zasiłku chorobowego w przypadku otrzymania zwolnienia lekarskiego), fakultatywne (gdy przyznanie świadczenia zależy od uznania władzy, która bada potrzeby i sytuację materialną ubiegającego się o pomoc, np. w przypadku zapomóg z tytułu opieki społecznej), alternatywne (gdy występuje możliwość wyboru między zarobkiem a świadczeniem lub różnymi świadczeniami, np. między stypendium a zasiłkiem rodzinnym). Ponadto ś.s. dzieli się na: jednorazowe i ciągłe, krótkoterminowe i długoterminowe, stałe i zmienne, bezzwrotne, zwrotne i częściowo zwrotne, bezwarunkowe i warunkowe. Zakres podmiotowy (liczba osób uprawnionych do ś.s.) i przedmiotowy (rodzaje świadczeń) ś.s. stale się rozszerza. Zasadniczą rolę spełniają świadczenia pochodzące z ubezpieczeń społecznych. Redystrybucja tych środków odbywa się za pośrednictwem budżetu państwa.